海珠区编办“吹拉谈唱”奏响清正廉洁之歌

-- 来源：广州市海珠区编办2017-08-31

 

　　市编办网讯　今年来，海珠区编办以深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化为契机，吹好廉政风、拉起警戒线、谈出真心话、唱响廉政歌，不断推进党的建设和党风廉政建设，为全区机构编制工作健康发展提供坚强的政治和组织保证。

　　一是加强领导，齐抓共管，吹好“廉政风”。坚持集体领导、分工负责、群众参与的工作机制，把落实党风廉政建设责任制与中心工作相结合，形成“一岗双责”的良好工作格局。及时组织召开党风廉政建设工作会议，传达有关会议精神，全面部署年度党风廉政建设和反腐败工作。按照“谁主管，谁负责”的原则，制定党风廉政建设责任书，层层签订落实。组织召开党风廉政建设和反腐败工作专题分析会，深入查摆领导班子在党风廉政和反腐败工作中存在的隐患和不足，认真制订整改完善措施，确保各项整改措施落实到位。

　　二是强化基础，着眼防范，拉起“警戒线”。采取集中学习与个人自学相结合、精读原文与研讨交流相结合、专题辅导与释疑解惑相结合等方式，深入学习了中央、省、市、区纪委全会和习近平总书记系列重要讲话精神，确保党员干部以学促知、以知促行、以行促实。为充分发挥反面典型案例的警示教育作用，邀请区纪委第七纪检监察组领导为全办党员干部讲授专题党课，进一步引导党员干部引以为戒，防微杜渐，增强廉洁自律意识，筑牢拒腐防变的思想防线。

　　三是压实责任，红脸出汗，谈出真心话。按照“一岗双责”的要求，不断压实办班子成员及各科、局负责人的党风廉政建设主体责任，区编办认真研究制定谈话提醒工作方案，对谈话对象、谈话方式、谈话时间、谈话内容、有关要求等五个方面进行了详细的说明，谈话对象深入剖析自身存在的短板以及下步工作打算等情况，谈话人针对谈话对象的情况汇报，有针对性指出了其存在问题和薄弱环节并督促加以整改。谈话结束后谈话对象在谈话登记表上签字确认，谈话人将谈话记录整理并建立廉政谈话台账，以留存备查。

　　四是建章立制、落实机制，唱响“廉政歌”。以深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化为契机，严格按照区纪委关于开展廉政风险防控项目管理工作要求，组织班子成员对全办重点岗位廉洁风险点进行全面排查、深入分析，认真研究，对各科、局业务流程进行分类整理，梳理汇总形成区编办廉政风险排查防控表和各科、局业务工作流程图。与此同时，进一步对各项管理制度进行修订完善，着力形成以制度管人管事、以制度规范权力运行的良好机制。扎实开展了基层正风反腐专项治理和“为官不为”专项整治等工作。（海珠区编办刘冬）

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